Spillbasert kurs
For å gjøre den ansattes opplæring morsom, engasjerende og motiverende.
Hva er spillbasert kurs?
Spillbaserte kurs gir nye og eksisterende brukere av en software en effektiv, rask, målbar og god grunnleggende kunnskap. Organisasjonsutvikling har i over 20 år vært avhengig av de samme metodene; klasseromsundervisning, personlig veiledning og e-læring. For mange har dette vist seg å være ineffektive, derfor er det tid for en metode som fungerer for alle; å gjøre trening gøy og skape resultater.
Løsningen kombinerer avansert 3D-modellering med dyp innsikt i mennesklig atferd og psykologi. Kurset setter de ansatte i reelle situasjoner som involverer mennesklig interaksjon og drift av programvarer og systemer.
Hva gir dette deg som bruker av kurset?
Bedre engasjement og resultater
De spillbaserte simuleringene benytter seg av repitisjon og konkurranse for å skape trening så oppslukende at dine team ikke vil slutte å spille.
Skalert trening
Skaper effektiv opplæring for alle i bedriften, regelmessig og trenger ikke å være en utfordring. Få frem dine ansattes fulle potensiale med våre bransje- og rollespesifikke simuleringer.
Trening med målbar effekt
Suksess bak effektiv trening kommer fra atferdsmessig og kulturell endring. Oppnå målbare resultater på tvers av virksomheten, med trening som gir ansatte de verktøyene som trengs for å lære nye ferdigheter.
Foreløpig har vi kun et spillbasert kurs som tar for seg softwaren Bluebeam. Vi vil fylle på med utvalg relevant til annen software etterhvert som kursene utvikles.
Prosjektingeniør i Seltor Gruppen forteller
For oss som har en praktisk bakgrunn er det å få teste ut ting i praksis langt mer pedagogisk riktig.
Business Development Manager - kurs og kompetanse
483 12 300
